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Personalreferent Gehalt

Berufsprofil Personalreferent Gehalt

Das Wichtigste in Kürze

Kurzbeschreibung Personalreferent Gehalt

Was verdient ein ausgelernter Personalreferent?

Nach der Ausbildung oder dem Studium starten Personalreferenten mit einem Einstiegsgehalt. Dieses variiert abhängig von der Qualifikation stark. Nach ein paar Jahren rangiert das Gehalt zwischen 3.960 und 5.341 Euro brutto.

Welche Verdienstmöglichkeiten hat ein Personalreferent langfristig?

Berufserfahrung ist einer der wichtigsten Faktoren für die Gehaltssteigerung. Je mehr Know-how Sie sammeln können, desto mehr verdienen Sie. Möglich ist sogar ein monatliches Gehalt von 5.000 Euro.

Was verdient ein Auszubildender zum Personalreferenten während der Ausbildung?

Innerhalb der Lehre verdienen angehende Personaldienstleistungskaufleute ein monatliches Brutto von:

  1. Ausbildungsjahr: 877 Euro
  2. Ausbildungsjahr: 944 Euro
  3. Ausbildungsjahr: 1.032 Euro

Dies sind die Durchschnittsgehälter von angehenden Personaldienstleistungskaufleuten in den alten Bundesländern.

In den neuen sieht dies etwas anders aus. Hier staffelt sich das Ausbildungsgehalt der Azubis wie folgt (brutto pro Monat):

  1. Ausbildungsjahr: 802 Euro
  2. Ausbildungsjahr: 870 Euro
  3. Ausbildungsjahr: 956 Euro

Personalreferent Gehalt

Personalreferent Gehalt

Alles, was Sie über den Beruf Personalreferent wissen müssen

Wie kann ich mehr Gehalt als Personalreferent bekommen?

Sie wollen möglichst schnell auf ein höheres Monatsgehalt kommen? Dann sollten Sie sich unbedingt die Weiterbildungsmöglichkeiten Ihrer Branche ansehen. Seminare zu Themen wie Personalbedarfsermittlung, Personalmarketing, betriebliche Aus- und Weiterbildung oder Lohn- und Gehaltsbuchführung erweitern Ihre Kenntnisse und ermöglichen Ihnen, verantwortungsvollere Aufgaben zu übernehmen – inklusive eines höheren Einkommens.

Wer seine Karriere noch weiter voranbringen möchte, kann ein einschlägiges Studium anknüpfen. Fachrichtungen wie Personalmanagement oder Betriebswirtschaftslehre bieten sich hier an. Darüber hinaus gibt es Weiterbildungen und Ausbildungen, die Sie in eine noch höhere Gehaltsstufe bringen. Wie wäre es zum Beispiel mit einer Weiterbildung zum Wirtschaftsfachwirt?

5.057 Personalreferent Jobs auf Jobbörse.de

Arbeitsort
Arbeitszeit
Homeoffice
Position
Anstellungsart
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Personalreferent Payroll / Digitalisierung m/w/d merken
Personalreferent Payroll / Digitalisierung m/w/d

ait-deutschland GmbH | Kasendorf

Du optimierst das Personalcontrolling und HR-Reporting, erstellst individuelle HR-Reports für Führungskräfte, arbeitest an Jahresabschlüssen, und bildest die Schnittstelle zum Controlling. Verantwortlich für Prozessentwicklung in Payroll, sicherstellend termin- und sachgerechter Entgeltabrechnung; Ansprechpartner für arbeits- und steuerrechtliche Fragestellungen. Erfahrung in HR-Bereich, Zeitwirtschaft, Entgeltabrechnung sowie Sozialversicherung und Steuerrecht. Affinität zu IT-HR-Prozessen, Erfahrung in HR-Softwareimplementierung und -betreuung. Innovatives und analytisches Mindset, Motivation für Herausforderungen im Team. Veränderungs- und Gestaltungswille, aktives Einbringen in das Team. +
Unbefristeter Vertrag | Aufstiegsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Betriebliche Altersvorsorge | Gesundheitsprogramme | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (d/m/w) Entgeltabrechnung merken
Personalreferent (d/m/w) Entgeltabrechnung

Captrain Deutschland GmbH | Berlin

Effiziente Entgeltabrechnung nach tariflichen, sozialversicherungsrechtlichen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen. Bearbeitung von Sozialversicherungsangelegenheiten und Kommunikation mit Behörden. Erfassung von Personal- und Zeitdaten in SAP oder Zeiterfassungssystemen. Erstellung von Bescheinigungen und Lohn- sowie Gehaltsauswertungen. Kontrolle der variablen Gehaltsbestandteile und Reisekostenabrechnung nach gesetzlichen Vorgaben. Mögliche Weiterentwicklung zum Koordinator der Entgeltabrechnung inklusive größerer Verantwortung und eigenständiger Koordination von relevanten Themen und Projekten. Enge Zusammenarbeit mit dem Entgeltabrechnungskoordinator und lokalen Personalern für optimale Ergebnisse. +
Jobticket – ÖPNV | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent Lohn- und Gehalt (all genders) merken
Personalreferent Lohn- und Gehalt (all genders)

ORLEN Deutschland GmbH | Elmshorn

Wir suchen einen Personalreferenten Lohn- und Gehalt in Elmshorn für Deutschland und Polen. Aufgaben umfassen Gehaltsabrechnungen, Sachbearbeitung, und Kontaktpflege mit Mitarbeitern und Behörden. Zu den Anforderungen zählen kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, sowie MS-Office-Kenntnisse. Grundkenntnisse im Steuer- und Arbeitsrecht sind von Vorteil. Eine eigenständige und serviceorientierte Arbeitsweise wird erwartet. Gute Englischkenntnisse sind ebenfalls erforderlich. Bewerben Sie sich jetzt und unterstützen Sie unser Team bei der Reisekostenabrechnung und HR-Controlling. +
Erfolgsbeteiligung | Flexible Arbeitszeiten | Gesundheitsprogramme | Corporate Benefit ORLEN Deutschland GmbH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) befristet merken
Personalreferent (m/w/d) befristet

Piening GmbH | Ravensburg

Für eine Automobilzulieferer in Friedrichshafen suchen wir befristet bis 05.09.2025 einen Personalreferenten im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Unser breites Angebot in der Region informiert Sie gerne persönlich oder telefonisch. Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören Personalbeschaffung, Mitarbeiterbetreuung, und die Unterstützung bei HR-Prozessen. Erforderlich sind eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, erste HR-Erfahrungen, sowie Kenntnisse in MS-Office und Arbeitsrecht. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind ebenfalls erforderlich. Zeigen Sie Ihr Interesse und bewerben Sie sich noch heute für die Position als Personalreferent (m/w/d). +
Homeoffice | Flexible Arbeitszeiten | Familienfreundlich | Urlaubsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
HR Specialist / Personalreferent (m/w/d) merken
HR Specialist / Personalreferent (m/w/d)

Transcom Halle GmbH | Halle (Saale)

Unsere Personalabteilung fungiert als interner Servicedienstleister und Businesspartner, um unsere Mitarbeiter und Führungskräfte zu motivieren. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt - Mitarbeiterzufriedenheit ist unser oberstes Ziel. Wir suchen einen HR Specialist / Personalreferent (m/w/d) mit vielfältigen Aufgaben wie Beratung, Dokumentenerstellung und Prozessverwaltung. Als Teil unseres Teams arbeitest du eng mit Führungskräften zusammen und pflegst Beziehungen zu externen Institutionen. Deine Tätigkeit umfasst die Administration von Personalwirtschaftssystemen und die Steuerung von Personalprozessen. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte die Zukunft der Personalabteilung mit. +
Unbefristeter Vertrag | Festanstellung | Jobticket – ÖPNV | Homeoffice | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) merken
Personalreferent (m/w/d)

Index-Werke GmbH & Co. KG Hahn & Tessky | Esslingen am Neckar

Als erfahrener Personalreferent (m/w/d) übernehmen Sie die ganzheitliche Betreuung eines Mitarbeiterkreises inklusive Personalentwicklungsmaßnahmen und Recruitings. Sie sind Ansprechpartner für arbeits- und personalrechtliche Fragen, optimieren HR-Prozesse und beraten Führungskräfte. Mit einem Studium oder einer kaufmännischen Berufsausbildung im Bereich Personalwesen qualifizieren Sie sich. Idealerweise haben Sie Berufserfahrung in der Metall- und Elektroindustrie sowie Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Ihre Anwenderkenntnisse in MS-Office sind ausgeprägt, ebenso Ihre strukturierte Arbeitsweise und empathische Persönlichkeit. Als Teamplayer mit proaktiver Arbeitsweise planen und führen Sie HR-Projekte, Veranstaltungen und erstellen Reports. +
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Kinderbetreuung | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (w/m/d) merken
Personalreferent (w/m/d)

Consileon Business Consultancy GmbH | Karlsruhe

Du möchtest im Bereich Personal in Karlsruhe arbeiten? Wir suchen Unterstützung für das Backoffice-Team bei Consileon. Als kompetente Ansprechpartner managen wir Service- und Support-Prozesse und unterstützen die Geschäftsleitung. Bei uns erwartet dich ein familiäres Teamgefühl und abwechslungsreiche Aufgaben. Bewirb dich jetzt und profitiere von kurzen Entscheidungswegen für effektives Arbeiten. Join our team in Karlsruhe today! +
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) merken
Personalreferent (m/w/d)

CemeCon AG | Aachen

Als Personalreferent (m/w/d) mit Fokus auf Recruiting warten attraktive Benefits auf dich: unbefristetes Arbeitsverhältnis, regelmäßige Gehaltsanpassungen, flexible Arbeitszeitmodelle und Weiterbildungsmöglichkeiten. Bei uns herrscht ein kollegiales Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und umfangreichen Sozialleistungen. Deine Aufgaben umfassen die Organisation der Personalbeschaffung, Bewerberauswahl, Stellenanzeigen-Erstellung und Betreuung der Arbeitszeiterfassung. Für die Position solltest du eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Personalwesen, Kenntnisse in HR-Tools und sehr gute Deutschkenntnisse mitbringen. Wenn du strukturiert, kommunikativ und loyal bist, freuen wir uns auf deine Bewerbung! +
Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt in der Entgeltabrechnung - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz) merken
Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt in der Entgeltabrechnung - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS AG | Negenborn, teilweise remote

Für einen namhaften Kunden in Wedemark suchen wir einen Personalreferenten mit Erfahrung in der Entgeltabrechnung in Vollzeit und direkt zu besetzen. Es erwartet Sie ein internationales Umfeld, wertschätzende Kollegen und ein unbefristeter Arbeitsvertrag. Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 3 Tagen Home-Office pro Woche sind geboten. Weitere Vorteile durch Tarifvertrag sind u.a. 35 Std. Woche, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge. Zudem gibt es interne Weiterbildungsmöglichkeiten, ein kollegiales Team und Zuschüsse zur Freizeitgestaltung und Technik. Bewerben Sie sich jetzt! +
Homeoffice | Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt in der Entgeltabrechnung - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz) merken
Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt in der Entgeltabrechnung - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS AG | Wedemark, teilweise remote

Für unseren Kunden in Wedemark suchen wir einen Personalreferenten (m/w/d) mit Erfahrung in der Entgeltabrechnung in Vollzeit und Festanstellung. Es erwartet Sie ein internationales Umfeld, wertschätzende Kollegen und ein unbefristeter Arbeitsvertrag. Neben flexiblen Arbeitszeiten und einem hybriden Arbeitsmodell mit bis zu drei Tagen Home-Office pro Woche bietet die Stelle viele tarifvertraglich geregelte Vorteile wie eine 35-Stunden-Woche, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und mehr. Zudem gibt es interne Weiterbildungsmöglichkeiten, ein kollegiales Team und Zuschüsse zur Freizeitgestaltung, für den nächsten Urlaub oder technische Geräte. Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre Karriere! +
Homeoffice | Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent*in M/W/D merken
Personalreferent*in M/W/D

Fraunhofer-Institut für Zuverlässigkeit und Mikrointegration IZM | Berlin

Die Fraunhofer-Gesellschaft sucht eine*n engagierte*n Personalreferent*in. Mit 76 Instituten und einem jährlichen Forschungsvolumen von 3,0 Milliarden Euro ist sie weltweit führend in der anwendungsorientierten Forschung. Das Fraunhofer IZM in Berlin gilt als Top-Forschungsinstitut für Aufbau- und Verbindungstechnik in der Mikroelektronik. Der Kundenkreis des Instituts ist ebenso vielfältig wie die Anwendungsmöglichkeiten von Elektronik. Gesucht wird jemand mit Erfahrung im HR-Management, der sich gerne anspruchsvollen Aufgaben stellt und HR-Prozesse in einem modernen wissenschaftlichen Umfeld weiterentwickelt. Wer Verantwortung und Gestaltungsspielraum schätzt, ist hier genau richtig! +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Familienfreundlich | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent/People Operations Manager (m-f-d) M/W/D merken
Personalreferent/People Operations Manager (m-f-d) M/W/D

FSC Global Development GmbH | Bonn

Als People Operations Manager sind Sie Teil eines multinationalen Teams und verantwortlich für die operativen HR-Prozesse. Dazu gehören die Erstellung von Gehaltsabrechnungen, Verträgen und die Pflege der Mitarbeiterbeziehungen. Ihr Ziel ist es, den HR-Workflow zu optimieren und eine positive Mitarbeitererfahrung sicherzustellen. Sie fungieren als Ansprechpartner für Vorgesetzte und Mitarbeiter, beraten zu HR-Themen und kooperieren mit dem Betriebsrat. Zudem implementieren und verbessern Sie interne Personalprozesse, um eine effiziente Zusammenarbeit auf allen Ebenen des Unternehmens zu gewährleisten. Durch kontinuierliche Verbesserungen tragen Sie zur Optimierung der betrieblichen Abläufe bei. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) Lohn & Gehalt merken
Personalreferent (m/w/d) Lohn & Gehalt

Amadeus Fire AG | Wetzlar

Als Personalreferent (m/w/d) Lohn & Gehalt für ein internationales Unternehmen in Wetzlar gesucht. Aufgaben umfassen On- und Offboarding, Bewerbermanagement sowie Erstellung von Bescheinigungen und Zeugnissen. Kommunikation mit Behörden, Versicherungen und Krankenkassen gehört ebenso dazu wie die Pflege von Stammdaten und Personalakten. Der ideale Kandidat verfügt über eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Personalwesen und Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht. MS Office und Datev Kenntnisse werden vorausgesetzt, ebenso wie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise sind weitere wichtige Anforderungen. +
Unbefristeter Vertrag | Festanstellung | Betriebliche Altersvorsorge | Kantine | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) merken
Personalreferent (m/w/d)

Technic-Center Frankenberg/Sa. Engineering GmbH | bundesweit

Als Personalreferent (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Mitarbeitergewinnung, Arbeitsverträge und Bewerbungsgespräche. Mit einer kaufmännischen Ausbildung oder vergleichbarer Qualifikation und Berufserfahrung im Personalwesen sind Sie perfekt geeignet. Ihre strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, sowie Ihre Kommunikationsstärke und Organisationstalent sind gefragt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office Möglichkeit und betrieblicher Altersvorsorge werden attraktive Benefits geboten. Zudem erwarten Sie 28-30 Tage Urlaub, Parkplätze mit E-Auto Ladestation und vielfältige Angebote für familien- und umweltfreundliche Arbeitsbedingungen. Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! +
Unbefristeter Vertrag | Homeoffice | Betriebliche Altersvorsorge | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent (m/w/d) mit Lohn- und Gehaltsabrechnung merken
Personalreferent (m/w/d) mit Lohn- und Gehaltsabrechnung

Amadeus Fire AG | Köln

In Köln wird ein Personalreferent (m/w/d) mit Lohn- und Gehaltsabrechnung gesucht, mit Option auf Übernahme. Zu den Aufgaben gehören Berichterstellung, Zusammenarbeit mit Behörden und Organisation von Fortbildungsveranstaltungen. Die Anforderungen umfassen eine kaufmännische Ausbildung sowie Erfahrung im Personalbereich und Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Gute Englischkenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt. Der Arbeitsvertrag ist unbefristet, die Vergütung attraktiv und es gibt diverse Weiterbildungsmöglichkeiten sowie betriebliche Vorsorgeleistungen und Corporate Benefits. +
Unbefristeter Vertrag | Corporate Benefit Amadeus Fire AG | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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